Examen del curso de PRL de 30 horas

Cómo es el examen

• 15 preguntas tipo test, elegidas al azar entre las 132 preguntas del curso de PRL de 30 horas. Apruebas con 11 aciertos.
• Sin límite de intentos. En cada uno, las preguntas se eligen de nuevo al azar.
• Al corregir, ves las que has fallado con la respuesta correcta, su explicación y el apartado del temario donde repasarla.
• Si apruebas y pagas, descargas el certificado en PDF con código QR.

Para prepararte, lee el temario y prueba las preguntas de práctica.

Preguntas de práctica con respuestas

No son preguntas del examen: son otras 20, sobre el mismo temario. Piensa tu respuesta y después ábrela para ver la correcta, por qué lo es y dónde repasarla.

Elaborado y revisado por Formación MonacPublicado: 3 de noviembre de 2026Última revisión: 3 de noviembre de 2026Fuentes del temario

1. ¿Qué especialidad de la prevención se ocupa de vigilar cómo afectan los riesgos del trabajo a tu salud?

   1. La higiene industrial.
   2. La medicina del trabajo.
   3. La seguridad en el trabajo.
   4. La ergonomía y psicosociología aplicada.
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   Respuesta correcta: b) La medicina del trabajo.

   Las cuatro especialidades son seguridad en el trabajo, higiene industrial, ergonomía y psicosociología aplicada, y medicina del trabajo. Esta última vigila los efectos de todos los riesgos en la salud.

   Repásalo en el módulo 1: Riesgo laboral y factores de riesgo

   Fuente: Real Decreto 39/1997, art. 34.

2. Tu encargado te pide que descargues un camión, aunque no es tu tarea habitual, y te lesionas la espalda. ¿Puede ser accidente de trabajo?

   1. No, porque no era una tarea de tu puesto.
   2. Solo si te lesionas fuera de tu horario de trabajo.
   3. Sí, porque la hacías por orden de la empresa.
   4. No, salvo que tengas un contrato indefinido.
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   Respuesta correcta: c) Sí, porque la hacías por orden de la empresa.

   La ley considera accidente de trabajo el que ocurre en tareas distintas de las de tu grupo profesional si las haces por orden de la empresa o, por tu cuenta, para que el negocio funcione bien.

   Repásalo en el módulo 1: El accidente de trabajo

   Fuente: Ley General de la Seguridad Social, art. 156.2.c.

3. ¿Qué dice la Ley de Prevención sobre las distracciones o imprudencias no temerarias del trabajador?

   1. Que liberan a la empresa de toda responsabilidad.
   2. Que las medidas preventivas deben preverlas.
   3. Que siempre se sancionan con el despido.
   4. Que no tienen nada que ver con la prevención.
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   Respuesta correcta: b) Que las medidas preventivas deben preverlas.

   Las medidas de prevención deben prever las distracciones o imprudencias no temerarias que pueda cometer el trabajador. La protección no puede depender de que nadie se despiste nunca.

   Repásalo en el módulo 2: Lo que debe hacer la empresa

   Fuente: Ley 31/1995, art. 15.4.

4. ¿Quiénes son los delegados de prevención?

   1. Los técnicos del servicio de prevención ajeno de la empresa.
   2. Los inspectores de trabajo de la comunidad autónoma.
   3. Representantes de la plantilla con funciones en prevención.
   4. Los mandos intermedios que nombra la empresa para vigilar.
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   Respuesta correcta: c) Representantes de la plantilla con funciones en prevención.

   La ley define a los delegados de prevención como los representantes de los trabajadores con funciones específicas en materia de prevención de riesgos en el trabajo.

   Repásalo en el módulo 2: Tus derechos: información, formación, consulta y salud

   Fuente: Ley 31/1995, art. 35.1.

5. Hay un riesgo grave e inminente y la empresa no toma medidas. Además de cada trabajador, ¿quién puede acordar que se pare la actividad?

   1. Los representantes legales de los trabajadores, por mayoría.
   2. El cliente que más afectado se vea por el cierre.
   3. Nadie más: solo puede decidirlo la empresa.
   4. La mutua de accidentes de trabajo de la empresa.
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   Respuesta correcta: a) Los representantes legales de los trabajadores, por mayoría.

   Si la empresa no actúa, los representantes de los trabajadores pueden acordar por mayoría parar la actividad afectada. La autoridad laboral anula o confirma la paralización en 24 horas.

   Repásalo en el módulo 2: Si el riesgo es grave e inminente

   Fuente: Ley 31/1995, art. 21.3.

6. Un compañero está subido a una escalera de mano y te pide que subas tú también para pasarle una caja. ¿Qué dice la norma?

   1. Que puede hacerse si la escalera es larga y está bien apoyada.
   2. Que la norma no dice nada sobre cuántas personas suben.
   3. Que puede hacerse si uno de los dos lleva casco.
   4. Que las escaleras de mano no se usan por dos o más personas a la vez.
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   Respuesta correcta: d) Que las escaleras de mano no se usan por dos o más personas a la vez.

   La norma de equipos de trabajo prohíbe que dos o más personas usen a la vez una escalera de mano. Además, las escaleras deben colocarse estables, sobre una base firme.

   Repásalo en el módulo 3: Lugares de trabajo: suelos, pasillos, escaleras, orden y limpieza

   Fuente: Real Decreto 1215/1997, anexo II, apartado 4.2.

7. Tienes que fregar un pasillo por el que pasan compañeros. ¿Cómo lo haces para no crear un riesgo?

   1. Fregando a la hora de más paso para terminar antes.
   2. Dejando el suelo mojado sin avisar: se seca solo.
   3. Fregando cuando no pasa gente o señalizando el suelo mojado.
   4. Echando más producto para que seque antes.
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   Respuesta correcta: c) Fregando cuando no pasa gente o señalizando el suelo mojado.

   La norma de lugares de trabajo pide que la propia limpieza no cree riesgos: hay que hacerla en el momento, de la forma y con los medios más adecuados.

   Repásalo en el módulo 3: Lugares de trabajo: suelos, pasillos, escaleras, orden y limpieza

   Fuente: Real Decreto 486/1997, anexo II.

8. ¿Cómo son los pictogramas de peligro de la etiqueta de un producto químico?

   1. Círculos azules con un dibujo blanco en el centro.
   2. Rombos con borde rojo y un dibujo negro sobre fondo blanco.
   3. Triángulos amarillos con borde negro y un dibujo negro.
   4. Cuadrados verdes con un dibujo blanco y una flecha.
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   Respuesta correcta: b) Rombos con borde rojo y un dibujo negro sobre fondo blanco.

   Los pictogramas de peligro del reglamento europeo de etiquetado son rombos, es decir, cuadrados apoyados en un vértice, con un símbolo negro sobre fondo blanco y un marco rojo.

   Repásalo en el módulo 4: Agentes químicos: etiquetas y fichas de seguridad

   Fuente: Reglamento (CE) n.º 1272/2008 (CLP), anexo I, puntos 1.2.1.1 y 1.2.1.2.

9. En tu trabajo hay riesgo por un agente biológico para el que existe una vacuna eficaz. ¿Qué debe hacer la empresa?

   1. Obligarte a vacunarte para poder seguir trabajando.
   2. Nada, porque la vacunación es asunto solo tuyo.
   3. Ofrecértela, explicarte sus pros y contras y dejarlo por escrito.
   4. Ponértela y descontarte el coste de la vacuna del sueldo.
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   Respuesta correcta: c) Ofrecértela, explicarte sus pros y contras y dejarlo por escrito.

   La empresa debe poner la vacuna a disposición de los trabajadores e informarles de sus ventajas e inconvenientes. El ofrecimiento y la aceptación constan por escrito. La vacunación es voluntaria.

   Repásalo en el módulo 4: Agentes biológicos

   Fuente: Real Decreto 664/1997, art. 8.3 y anexo VI.

10. Trabajas con ordenador casi toda la jornada y la evaluación ve riesgo. ¿Qué debe organizar la empresa?

    1. Que alternes la pantalla con otras tareas o, si no basta, que hagas pausas.
    2. Que trabajes más horas seguidas para terminar antes la tarea.
    3. Nada: el trabajo con pantallas no tiene ningún riesgo.
    4. Que compres tú una silla mejor y la pagues de tu bolsillo.
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    Respuesta correcta: a) Que alternes la pantalla con otras tareas o, si no basta, que hagas pausas.

    La norma de pantallas obliga a reducir el trabajo continuado ante la pantalla, alternándolo con otras tareas o con pausas cuando la alternancia no sea posible o no baste.

    Repásalo en el módulo 5: Trabajo con pantallas

    Fuente: Real Decreto 488/1997, art. 3.3.

11. ¿Puede ser un riesgo una tarea que exige muy poco y es muy monótona?

    1. No: solo es un riesgo el trabajo que exige demasiado.
    2. Solo si se usan máquinas.
    3. Solo si se hace de noche.
    4. Sí: aburre y baja la atención.
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    Respuesta correcta: d) Sí: aburre y baja la atención.

    La carga mental puede ser excesiva, pero también escasa. Una tarea monótona que exige muy poco aburre y hace que baje la atención, y eso también aumenta los errores.

    Repásalo en el módulo 5: Carga mental y fatiga

    Fuente: INSST, NTP 534: Carga mental de trabajo: factores.

12. Tienes unos guantes contra cortes. ¿Te protegen también de un producto químico?

    1. Sí, todos los guantes de trabajo protegen de todo.
    2. Sí, siempre que sean de tu talla y estén nuevos.
    3. Solo si los mojas antes de ponértelos.
    4. No necesariamente: cada EPI protege de riesgos concretos.
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    Respuesta correcta: d) No necesariamente: cada EPI protege de riesgos concretos.

    Cada EPI se elige para unos riesgos concretos. Un guante contra cortes no tiene por qué proteger de un producto químico. Hay que mirar su marcado y lo que dice la ficha de datos de seguridad.

    Repásalo en el módulo 6: Equipos de protección individual (EPI)

    Fuente: Real Decreto 773/1997, arts. 3 a 6.

13. ¿Cómo suena la señal acústica de evacuación?

    1. Con pitidos cortos cada minuto.
    2. Con una sirena que solo suena una vez.
    3. Con un sonido continuo.
    4. No suena: siempre es una luz.
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    Respuesta correcta: c) Con un sonido continuo.

    La norma de señalización dice que la señal acústica de evacuación debe ser continua, para que se distinga de otras señales.

    Repásalo en el módulo 6: Qué hacer si hay una emergencia

    Fuente: Real Decreto 485/1997, anexo IV.

14. Te has hecho el reconocimiento de la vigilancia de la salud. ¿A quién deben comunicar los resultados?

    1. Solo a tu encargado.
    2. A toda la plantilla.
    3. A nadie: se archivan sin más.
    4. A ti.
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    Respuesta correcta: d) A ti.

    La ley dice que los resultados de la vigilancia de la salud se comunican a los trabajadores afectados. Los datos médicos son confidenciales y no se usan contra ti.

    Repásalo en el módulo 6: Vigilancia de la salud

    Fuente: Ley 31/1995, art. 22.3.

15. Al mirar los riesgos de un puesto, ¿por qué conviene preguntar a quien hace la tarea cada día?

    1. Porque así la empresa ya no tiene que hacer la evaluación.
    2. Porque conoce la tarea y la evaluación debe tener en cuenta lo que dice.
    3. Porque así es esa persona quien firma la evaluación del puesto.
    4. No conviene: solo cuenta lo que vea el técnico de prevención.
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    Respuesta correcta: b) Porque conoce la tarea y la evaluación debe tener en cuenta lo que dice.

    Quien hace la tarea a diario conoce los fallos y los sustos. El Reglamento de los Servicios de Prevención pide tener en cuenta la información que dan los trabajadores al evaluar.

    Repásalo en el módulo 7: Cómo mirar tu puesto: evaluación elemental de riesgos

    Fuente: Real Decreto 39/1997, art. 5.1.

16. Al mirar los riesgos de una tarea de tu puesto, ¿en quién más debes pensar, además de tus compañeros?

    1. En nadie más: solo cuenta la plantilla de tu empresa.
    2. Solo en el encargado, que es quien responde de todo.
    3. Solo en los trabajadores con más antigüedad en el puesto.
    4. También en clientes, visitas y trabajadores de otras empresas.
    Ver la respuesta

    Respuesta correcta: d) También en clientes, visitas y trabajadores de otras empresas.

    Los riesgos de una tarea pueden afectar a personas que no son de la plantilla. La ley obliga a tener en cuenta a las personas ajenas en las emergencias y a coordinarse con las otras empresas que trabajan en el mismo centro.

    Repásalo en el módulo 7: Cómo mirar tu puesto: evaluación elemental de riesgos

    Fuente: Ley 31/1995, arts. 20 y 24; Real Decreto 171/2004, art. 4.

17. ¿Qué son las mutuas colaboradoras con la Seguridad Social?

    1. Asociaciones privadas de empresarios que colaboran con la Seguridad Social.
    2. Un servicio de la Inspección de Trabajo que hay en cada provincia.
    3. Servicios de prevención ajenos que cambiaron de nombre.
    4. Los sindicatos que representan a cada sector de actividad.
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    Respuesta correcta: a) Asociaciones privadas de empresarios que colaboran con la Seguridad Social.

    Las mutuas gestionan prestaciones y asistencia sanitaria por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, y hacen actividades de prevención de esos riesgos. No pueden actuar como servicio de prevención ajeno.

    Repásalo en el módulo 8: Organismos públicos de seguridad y salud en el trabajo

    Fuente: Ley General de la Seguridad Social, art. 80; Ley 31/1995, art. 32.

18. ¿Qué es el plan de prevención de riesgos laborales?

    1. La herramienta con la que la empresa integra la prevención en su gestión.
    2. Un cartel con las salidas de emergencia y los extintores.
    3. El contrato que firma la empresa con la mutua de accidentes.
    4. Un documento que solo necesitan las empresas de más de 500 trabajadores.
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    Respuesta correcta: a) La herramienta con la que la empresa integra la prevención en su gestión.

    El plan de prevención integra la prevención en el sistema de gestión de la empresa y fija su política. Lo aprueba la dirección, lo asume toda la estructura y lo conocen todos los trabajadores.

    Repásalo en el módulo 8: Cómo se organiza la prevención en una empresa

    Fuente: Real Decreto 39/1997, art. 2.

19. A un compañero le sangra la nariz. ¿Qué es lo correcto?

    1. Echar la cabeza hacia atrás y esperar a que pare sola.
    2. Inclinar la cabeza hacia delante y apretar la nariz.
    3. Tumbarlo boca arriba con la cabeza más baja que los pies.
    4. Sonarse fuerte varias veces para que salga toda la sangre.
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    Respuesta correcta: b) Inclinar la cabeza hacia delante y apretar la nariz.

    Con la cabeza hacia delante no se traga la sangre. Se aprieta la nariz al menos 5 minutos. Si no para, hay que ir a un centro sanitario.

    Repásalo en el módulo 9: Hemorragias, heridas y quemaduras

    Fuente: INSST, NTP 469.

20. Un compañero con diabetes está sudoroso, tembloroso y algo confuso, pero consciente y puede tragar. ¿Qué haces?

    1. Le das algo con azúcar, como un zumo o caramelos.
    2. Le das un refresco light para no subirle el azúcar.
    3. Le dejas dormir para que se recupere.
    4. Le das uno de sus medicamentos.
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    Respuesta correcta: a) Le das algo con azúcar, como un zumo o caramelos.

    Son signos de bajada de azúcar. Si está consciente y puede tragar, se le da algo con azúcar de absorción rápida. Si no mejora o pierde el conocimiento, se llama al 112.

    Repásalo en el módulo 9: El botiquín y otras urgencias frecuentes

    Fuente: European Resuscitation Council Guidelines 2025: First Aid.